PROGRAM KERJA SMA N 1 WEDI

 A.          RENCANA KERJA SMA NEGERI 1 WEDI

1. Sekolah membuat rencana kerja jangka menengah yang menggambarkan tujuan yang akan dicapai dalam kurun waktu 4 ( empat ) tahun yang berkaitan dengan mutu lulusan yang ingin dicapai dan perbaikan komponen yang mendukung peningkatan mutu lulusan.
2. Sekolah membuat rencana kerja tahunan yang dinyatakan dalam Rencana Kegiatan dan Anggaran Sekolah ( RKAS ) dilaksanakan berdsarkan rencana jangka menengah.
3. Membuat rencana kerja jangka menengah dan tahunan sekolah disetujui rapat dewan pendidik setelah memperhatikan pertimbangan dari komite sekolah dan disyahkan berlakunya oleh Dinas Pendidikan kabupaten dan dituangkan dalam dokumen yang mudah dibaca oleh pihak yang terkait.
4. Membuat rencana kerja 4 ( empat ) tahunan yang disesuaikan dengan persetujuan denganrapat dewan pendidik dan pertimbangan komite sekolah.
5. Membuat rencana kerja tahunan yang dijadikan dasar pengelolaan sekolah yang ditujukan dengan kemandirian, kemitraan, partisipasi, keterbukaan dan akuntabilitas.
6. Rencana kerja tahunan dibuat dengan memuat ketentuan-ketentuan yang jelas mengenai :

1. Data Kesiswaan.
2. Kurikulum dan kegiatan pembelajaran
3. Pendidik dan tenaga kependidikan serta pengembangannya
4. Sarana dan prasarana
5. Keuangan dan Pembiayaan
6. Budaya dan lingkungan sekolah
7. Peran serta masyarakat dan kemitraan
8. Rencana-rencana kerja lain yang mengarah kepada peningkatan dan pengembangan mutu.

B. PELAKSANAAN RENCANA KERJA SMA NEGERI 1 WEDI

1. Pedoman Sekolah SMA Negeri 1 Wedi

a. Sekolah membuat dan memiliki pedoman yang mengatur berbagai aspek

pengelolaan  secara tertulis yang mudah dibaca oleh pihak-pihak yang terkait.

b. Perumusan pedoman sekolah dibuat dengan :

1). Mempertimbangkan visi, misi dan tujuan sekolah.

2). Melakukan peninjauan dan perumusan kembali secara berkala   sesuai

dengan perkembangan masyarakat.

c.   Pedoman pengelolaan sekolah meliputi :

1). Kurikulum tingkat satuan pendidikan ( KTSP ).

2). Kalender Pendidikan / Akademik

3). Struktur Organisasi Sekolah

4). Pembagian tugas guru

5). Pembagian tugas antara tenaga kependidikan

6). Peraturan akademik

7). Tata tertib sekolah

8). Kode Etik Sekolah

9). Biaya operasional sekolah

d.   Pedoman sekolah berfungsi sebagai petunjuk pelaksanaan operasi sekolah.

e.  Pedoman pengelolaan KTSP, kalender pendidikan dan pembagian tugas pendidik dan tenaga kependidikan dievaluasi dalam skala tahunan, sementara lainnya dievaluasi sesuai kebutuhan.

 

1.      Struktur Organisasi SMA Negeri 1 Wedi

a.  Struktur organisasi sekolah berisi tentang sistem penyelenggaraan dan administrasi yang    diuraikan secara jelas dan transparan.

b.  Semua pimpinan, pendidik, dan tenaga kependidikan mempunyai uraian tugas, wewenang, dan tanggung jawabyang jelas tentang keseluruhan penyelenggaraan dan administrasi sekolah.

c.   Pedoman yang mengatur tentang struktur organisasi sekolah :

1).  Memasukan unsur staf administrasi dengan wewenang dan tanggung jawab yang jelasuntuk menyelenggarakan administrasi secara optimal.

2). Dievaluasi secara berkala untuk melihat efektifitas mekanisme pengelolaan sekolah.

3).  Diputuskan oleh kepala sekolah dengan mempertimbangkan pendapat dari komite sekolah.

2.      Pelaksanaan Kegiatan SMA Negeri 1 Wedi

a.   Kegiatan sekolah

1).   Dilaksanakan berdasarkan rencana kerja tahunan.

2). Dilaksanakan oleh penanggung jawab kegiatan yang didasarkan   pada

ketersediaan sumber daya yang ada.

b. Pelaksanaan kegiatan sekolah yang tidak sesuai dengan rencana yang sudah

ditetapkan perlu mendapatkan persetujuan melalui rapat dewan guru dan

komite sekolah.

c. Kepala sekolah mempertanggung jawabkan pelaksanaan pengelolaan sekolah

bidang akademik pada rapat dewan guru dan bidang non akademik pada rapat

komite sekolah dalam bentuk laporan pada akhir tahun ajaran yang disampaikan

sebelum penyusunan rencana kerja tahunan berikutnya.